女性活躍推進法（女性の職業生活における活躍の推進に関する法律）及び次世代法（次世代育成支援対策推進法）に基づき、アルスター全社員が働きやすい環境をつくることによって、働く女性が活躍できる職場環境を整備し、仕事と子育てを両立させることができ、個々人の能力を十分に発揮できるよう、下記の行動計画を策定し取り組みを進めていくこととします。